Proyectos de cooperación
Fortalecimiento de los mecanismos de promoción, protección y defensa del trabajo digno a Guatemala.FASE II
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Lleida
Año
2015
Área geográfica
América del Norte, Central y Caribe
País
Guatemala
Sector CRS
15160 - Derechos Humanos
Area sectorial
151 - Gobierno y sociedad civil, general
Tipo de cooperación
Indirecta
Instrumento
Proyecto
Canalización
(Bilateral) ONG nacional (país donante)
Entidad canalizadora
Pau i Solidaritat
Contraparte local
Instituto de Estudios Sindicales, Indígenas y Campesinos de Guatemala (INESICG), pertanyent al Movimiento Sindical, Indígena y Campesino Guatemalteco (MSICG)
Fecha inicio
1 de octubre de 2014
Fecha fin
1 de octubre de 2015
Importe total del proyecto
117.031,47 €
Total comprometido por la Entidad Local
5.768 €
Total desembolsado en el año por la Entidad Local
5.768 €
Marcadores
Género | Medio ambiente | Gobernabilidad | Cult. & Indígenas | Comercio | Migración y desarrollo | Salud sexual y reproductiva y salud infantil |
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Significativo | No Orientado | Principal | No Orientado | No Orientado | Otros Fines | No Orientado |
Marcadores de Río
Biodiversidad | Cambio climático - Mitigación | Cambio climático - Adaptación | Desertificación |
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No Orientado | No Orientado | No Orientado | No Orientado |
Descripción resumida
La segunda fase del presente proyecto pretende continuar fortaleciendo los mecanismos de promoción, protección y defens del trabajo digno en Guatemala, a través de la promoción del reconocimiento y respeto de los derechos de los trabajadores / as como objetivo estratégico de la OIT, priorizando los sectores sociales más desprotegidos ya las mujeres trabajadoras, mediante la búsqueda de mecanismos de inclusión social y el fortalecimiento de las herramientas de defensa de estos derechos a través, en primer lugar, del aumento de las capacidades técnicas y del incremento de los conocimientos de los trabajadores / as para que dispongan de los medios que les permitan ejercer sus derechos sindicales en Guatemala. En segundo lugar, se prevén mejorar los niveles de comunicación interna y externa de las organizaciones sindicales de Guatemala. En tercer lugar se elevarán los niveles de auto sostenibilidad del movimiento sindical en Guatemala, a partir de los planes de auto sostenibilidad. EN cuarto lugar se quiere incrementado la calidad y cantidad de la participación de las organizaciones sindicales de Guatemala en sus realidades políticas y sociales, en los ámbitos de promoción del trabajo digno. Finalmente, se prevé que se amplíe la representatividad de las organizaciones sindicales de Guatemala, mediante el apoyo a los sectores sociales más desprotegidos